隨著人們對于知識越來越受重視，教育培訓(xùn)行業(yè)現(xiàn)在已經(jīng)成為人們逐漸獲得知識的重要途徑。

高達(dá)幾百萬美金的訴訟費用，APP隨時可能被下架，公司面臨生死存亡的危機(jī)。我不知道90后會不會較真，但作為80后，我還真是較真了。

半年后和一位老員工聊起這件事，他的反饋讓我吃驚。一來，溫城輝是我朋友，大家都是紅杉投資的企業(yè)，也時常在微信里相互鼓勵，我很欣賞這位充滿個性的90后創(chuàng)業(yè)者。但現(xiàn)在回想起來只有兩點，真誠和尊重。

說實話我自己在這方面也走了不少彎路。但凡裁員，大多公司都諱莫如深，溫城輝卻主動自曝家丑，勇氣可嘉。

04我很贊同溫城輝文中提到的一個觀點，即創(chuàng)業(yè)公司里，不是老板和員工的關(guān)系，而是戰(zhàn)略同盟關(guān)系。

所以作為創(chuàng)始人，我覺得自己有必要站出來說兩句。一個網(wǎng)頁比較合理的鏈入數(shù)是多少呢？如果在18個月內(nèi)一個網(wǎng)頁連20個鏈接都沒有，就可以考慮刪掉了。

但是如果你有一個大型網(wǎng)站，有許多的頁面或者文章，那么使用像GoogleAnalytics這樣的工具來獲取和審計每個頁面的URLs就顯得相當(dāng)有用了。一旦你有了，你就需要產(chǎn)生社交媒體內(nèi)容。

一條好的規(guī)則是：如果一個頁面不能獲得平均每個月100的瀏覽量，那么就可以考慮刪掉它了。需要注意的是，即使一個網(wǎng)頁之前非常受歡迎，它也會過時，最終拉低網(wǎng)站內(nèi)容的SEO價值。